
En tant que représentant (e) des ventes, votre principal mandat sera de maximiser le potentiel de ventes et de développer de nouveaux marchés.
Votre rôle consiste à :
- Repérer les marchés de clients potentiels et les qualifier.
- Participer au développement et à la mise en œuvre du plan de vente et de marketing.
- Atteindre ou dépasser les objectifs de vente établis par la directrice des ventes; objectifs qui tiennent compte du territoire et de son potentiel de développement.
- Effectuer ou analyser des études de marché.
- Participer à la mise en marché des produits et des services.
- Assister à l’analyse des besoins et à la préparation du document de vente.
- Assurer le suivi auprès des clients.
- Tenir à jour les dossiers clients.
Vos aptitudes :
- Politesse, courtoisie, écoute et humilité
- Aptitudes pour la vente et pour le service à la clientèle
- Aptitudes pour le travail d’équipe
- Autonomie et entregent
- Attitudes et comportements professionnels (Valeurs : respect, honnêteté, innovation, empathie, transparence)
- Habiletés pour la communication écrite et verbale
Votre poste :
- Salaire compétitif
- Processus de vente établis ayant fait ses preuves et formation adaptée
- Flexibilité d’horaire
- Télétravail
- Dépenses remboursées (frais de déplacement, téléphone, internet, etc.)
- Régime volontaire d’épargne-retraite (RVER)